協会概要無料!毎月発行 経営者向けレポート新型コロナウィルス関連情報新型コロナウイルス感染拡大防止対策お客様の声 一覧へ戻る最低賃金引上げに向けた中小企業への支援(業務改善助成金)2014-02-12 事業場内の最も低い時間給を、計画的に800円以上に引き上げる中小企業に対して、就業規則の作成、労働能率の増進に資する設備・機器の導入、研修等の実施に係る経費の1/2(上限100万円)を助成します。 <対象となる経費の一例> 1. 就業規則作成や改定にかかる社会保険労務士の手数料 2. 賃金見直し、制度設計のための費用(コンサルタント経費) 3. 労働能率改善のための設備・機器の導入 ① 在庫管理、仕入業務改善のためのPOSシステム ② 効率、安全性アップのための工場や店舗の改装費用、機器等の購入費用 4. 設備導入などに必要な操作研修等の実施費用 支給額 対象となる経費 × 1/2 (上限100万円) 関連リンク 厚生労働省 最低賃金の引き上げに向けた中小企業の支援事業
<対象となる経費の一例>
1. 就業規則作成や改定にかかる社会保険労務士の手数料
2. 賃金見直し、制度設計のための費用(コンサルタント経費)
3. 労働能率改善のための設備・機器の導入
① 在庫管理、仕入業務改善のためのPOSシステム
② 効率、安全性アップのための工場や店舗の改装費用、機器等の購入費用
4. 設備導入などに必要な操作研修等の実施費用