助成金に強い社会保険労務士（社労士）が労務管理のお手伝いをいたします！（主な営業範囲は神戸,尼崎,伊丹,西宮,豊中,大阪）
社会保険労務士法人尼崎商工労務協会・尼崎商工労務協会建設部会
厚生労働大臣認可 労働保険事務組合
topics
topics
|
2018-07-02 | 働き方改革関連法案成立 |
|
|
2018-06-15 | 人づくり革命 基本構想案 |
|
|
2018-05-25 | 安衛法の政令・省令が改正されます |
|
|
2018-05-02 | H30.3月末 中高生就職内定率 S63年調査開始以降過去最高に |
|
|
2018-04-18 | 日本郵政が正社員の手当引き下げで非正規との格差是正へ |
|
|
2018-03-30 | 平成30年4月からの厚生労働省関係の主な制度変更について |
|
|
2018-03-08 | 社会保険の届出・申請におけるマイナンバー利用開始 Ｈ30/3/5より |
|
|
2018-02-19 | 平成30年度 健康保険・介護保険料率改定 3月分（4月納付分）から |
|
|
2018-02-19 | 中小企業へも、働き方改革関連法案を適用へ |
|
|
2018-01-31 | 平成30年度協会けんぽ 都道府県単位の健康保険料率（案） |
|
|
2018-01-16 | 平成30年度 労災保険料率が改定されます |
|
|
2018-01-16 | 平成30年度の雇用保険料率は「0.9％」で前年同様に |
|
|
2017-12-27 | 「職場意識改善助成金」が「時間外労働等改善助成金」へ改称 大幅拡充 |
|
|
2017-12-08 | 労災保険料率を引下げへ 2018年度 |
|
|
2017-11-14 | 11月13日からマイナンバーカード本格運用開始 |
|
|
2017-10-31 | 改正職業安定法」が施行 H30.1月より |
|
|
2017-10-23 | 助成金「生産性要件」改正 Ｈ29年10月申請分より |
|
|
2017-09-29 | 厚生労働省関係（年金、医療、雇用・労働関係）の制度変更 H29.10月より |
|
|
2017-09-13 | 月60時間超割増賃金率50%以上 中小企業猶予措置廃止へ H34年4月より |
|
|
2017-08-29 | 転職直後の労働者にも有休付与へ 10月から新指針 |
長年の経験と豊富な実績で中小企業経営をバックアップいたします
長年の経験と豊富な実績で中小企業経営をバックアップいたします
創業以来３０年以上、尼崎を中心とした阪神間の中小企業の経営をサポートしてまいりました。
人事コンサルティング・労務管理・就業規則作成・給与計算・助成金申請なら、私たち尼崎商工労務協会にお任せください。
▼ アクセスマップ
尼崎商工労務協会
〒661-0021
兵庫県尼崎市名神町3-15-11
TEL.06-6427-1865
FAX.06-6427-1875
･労働保険・社会保険手続代行
・助成金申請手続代行
・人事労務管理コンサルティング
・起業サポート
・給与計算、記帳代行
・労働保険事務組合
兵庫県尼崎市名神町3-15-11
TEL.06-6427-1865
FAX.06-6427-1875
･労働保険・社会保険手続代行
・助成金申請手続代行
・人事労務管理コンサルティング
・起業サポート
・給与計算、記帳代行
・労働保険事務組合